Reggelente mennyit szán napjának tervezéséhez? Amit eltervez, véghez is viszi?
Rendelkezik feladat regiszterrel? Mely teendőkhöz dedikálja idejét?
Energiájának mekkora részét fekteti a célok megvalósításába?
A vezető ideje mindenki prédája? Az, hogyan gazdálkodik vele, Önön múlik. Az intelligencia, a képzelőerő és a tudás alapvető erőforrások, de csak a hatékonyság révén lesz belőlük eredmény. A hatékonyság nem velünk született képesség, mint a testfelépítésünk vagy például a személyiségünk. A hatékonyságban az a zseniális, hogy tanulható! Hogyan lehet fejleszteni?
“Effective leadership is not about making speeches or being liked; leadership is defined by results not attributes.” (P. Drucker)
Minden sikeres vezető mellett áll egy hatékony csapat, Önt ki támogatja?
Lehet-e a csapat produktív, ha a „honnan-hova vízió” nem tiszta? Ha tiszta a közös cél, de a tervezés hiányos, hogyan lesz a munka szervezett?
Eredményeit kivel ünnepli?
Olvassa tovább... “Az élet 10%-a, ami veled történik, és 90%-a, ahogyan reagálsz a történésekre.” (John C. Maxwell)
A Tudáskovács 
Hozzászóláshoz be kell jelentkezni!